面试过程很舒服，面试官好亲切，需要做英文自我介绍，并根据你过往工作经历去问具体问题，怎么做，成绩如何之类

1分钟自我介绍，过往工作经历，具体工作内容，带领团队多少人，衡量工作绩效是什么，最有成就的事是什么，缺点和优点是什么

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先是递交简历，一面是直属上级，二面是人力资源部负责人，三面是主管的副总经理，四面是总经理，第一和第三面比较重要

一面主要是问过往经历，对这份工作的理解和一些基本的业务，薪资待遇等。
二面随便聊一些工作经历以及以前的薪资水平，更多的是面试官想了解其它酒店的情况
三面问的比较专业，基本都是工作流程，未来规划等等
四面完全是走过场，前后不超过5分钟，可能是总经理太忙

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先是自我介绍，然后经理问了一些以往的工作经历，问了能否接受晚班，因为有时加班到很晚。总体而言不难。

介绍自己
为什么想来工作
谁介绍来的
有没有相似的工作经历
能否接受下班晚
身体是否受过伤

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