需求分析 专题汇总

需求分析 面试经验分享列表,共44

| 网上申请
面试过程:

先在分部大厦部门经理初试,大概三天后,通知到三墩总部副总裁复试。
领导都比较平级化说话很舒服,简单介绍一下自己,因为是中外合资,需要英语能力,简单用英文介绍了下自己,然后提出一些基础问题(背景,职位认知,薪资、发展前景等),介绍了一些工作内容,深入了解了下,并回答我提出的问题,了解了掌握知识以及工作能力,复试的副总裁面试是更随和,类似人力面试,简单了解了下公司情况,没有自我介绍(这点很好),都是一对一面试,比较随意,第二天,通知录取,选择入职时间随即入职。

面试官问的面试题:

1.打算留在杭州吗?为什么?
2.职位工作内容为XXX,有没有类似经验并介绍
3.英文能力如何?请简单用口语介绍下自己

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| 校园招聘
面试过程:

主要是问你的实习经历和项目经历 感觉岗位急招 所以问的更多的是到岗时间 还会问你相关项目经理 面试官是为很好说话的女士

面试官问的面试题:

你遇到过需求冲突的问题吗 怎么解决的 你的这份实习里 做过些什么 遇到过哪些问题 怎么解决的呢诸如此类 没有太多专业问题

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| 网上申请
面试过程:

面试是线上面试,hr姐姐会给你会议号,然后等面试官开始面试,自我介绍之后开始提问,会问一些实习经历,主要会深挖简历,和sql相关问题。

面试官问的面试题:

1、实习经历中负责的主要内容
2、介绍一下你的专业(和普通金融学有什么区别?)
3、在校期间有学过python或其他的程序吗
4、问会不会sql,然后描述了一个情况,问怎么处理,用什么代码?

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