人事部实习生 专题汇总

人事部实习生 面试经验分享列表,共13

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面试过程:

先给我介绍了一下公司的大概情况,有哪些分公司哪些业务。让我用日语自我介绍。用日语简单问了几个问题,然后开始用中文问问题。主要是了解了我的性格。他们感觉比较喜欢安稳的人,能长久做下去的。面试官告诉我有什么不会的地方公司都会教,不用太在意没有专业知识。

面试官问的面试题:

1有哪些经历,之前有过实习吗?
2能不能安安稳稳地工作下去,不随便走人?
3自己的优点和缺点
4为什么来应聘这份工作?

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面试过程:

先是打了个电话,问了我一些个人经历,然后问我经历过什么挫折然后是如何去克服的,第二天就安排面试,面试的时候自我介绍,问了一下职业规划,为什么来优衣库,然后我留学这个决定是父母决定的还是自己决定,最后问你还有什么想问的。因为是实习所以不会有很复杂的,大概十分钟就结束了。

面试官问的面试题:

为什么来优衣库
职业规划
你的优点和缺点
针对个人情况的一些问题
最后问了你对优衣库有什么想了解的么

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面试过程:

两个相关部门hr单面一人
面试态度比较强势,经常会否定你的逻辑思维
考官很看重逻辑思维和时间概念

面试官问的面试题:

自我介绍,
用一个例子证明自己学习能力很强很快
讲一段相关经历,
对于你这段经历,你从中获得了什么

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