总裁办专员 专题汇总

总裁办专员 面试经验分享列表,共9

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面试过程:

因为我面试的是海信下的一个子公司,但大家其实都是在五四广场那个海信大厦里工作。所以我的面试是在群里看到招聘通知,直接投递了邮箱简历。做了一下他们的职业测评,就是很简单得性格测试。直接视频面试的,因为可能人要的比较急,直接没有笔试,笔试是后来面试通过后才补的,我有同学还补了英语面试。

面试官问的面试题:

面试一共是三位主要面试官,一个HR,一个我们部门的主管,还有一个没说话。一开始就是1.自我介绍。2.HR提问一些简历上的感兴趣的点,问了我项目经历和大学的一个成绩经济。3.主管问。我觉得还是主管说话算数,他问了我好多,包括:父母做什么工作,你对他们怎么看,你的家乡介绍一下,这两个问题主要还是看价值观,他还会评价一下你。然后询问了一下什么时候可以到岗。

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面试过程:

参加的校招会进行的现场面试,主要是先收简历然后一个个去面试,面试形式不如在公司那么正式简单询问个人情况这种

面试官问的面试题:

初面大概问了四个问题,首先是对于总裁办的了解,第二对于苏宁的了解,第三对于互联网金融咋看,第四是最近有无投递其他公司

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面试过程:

一面主要说了自我介绍,hr问了一些竞赛及实习的具体内容,主要是根据岗位本身来说一些内容

面试官问的面试题:

你是如何进行进行美食宣传片的策划的
请对你获奖的某一个作品的创意进行概述
你对于这个岗位有哪些具体认知

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