第一轮面试是HR电话简单沟通，了解个人基本情况，询问离职原因，应聘原因以及自身优势，时间大概5分钟，整体无难度，主要了解基本情况。
电话沟通后一周左右电话通知第二轮面试。第二轮面试一共持续了两个多小时，是我迄今经历过时间最长的面试。这一轮面试是有两个人先后面的我，两个人都没有明确自己的身份，第一个人问的重点都是专业问题，感觉像是部门的负责人，结果第二个人也重点让我介绍了自己做的案子，也以专业问题为主，而且第二个人问到最后和我说明了一下这个职位的主要工作内容，所以感觉这两个人可能都是法务部的人，也没好意思问人家的身份。
他们面试要做记录，所以问题很多，也很详细，同时也要对我的答复进行记录。自我介绍没有什么特别的，重点的是问的专业问题，让我介绍了前两家工作单位的工作内容，尤其是与这个职位有关的工作内容，让我介绍的特别详细。问我办理过的案件总数量，各类型的数量、占比等等。
两个人问的很多问题都是重复的，第一个面试官很nice的提示我，他们会有很多轮面试，让我要有耐心，估计他们的面试制度可能就会发生多个面试官问到同样的问题这种情况。
所以，第二轮其实问的几乎都是工作中的专业问题，我的工作内容，工作经历。面试结束后告诉我回去等HR通知。第二轮面试后的一周内接到HR的面试通知去三面。

如果你想要从一家网红店买月饼，但是这家店 需要排很长时间的队（可以坐着等），离这家网红店3公里的地方也有另一家店，也卖这种月饼，味道也一样，不需要排队，只不过需要你走过去，你走过去的时间少于你在网红店排队的时间，你选择去哪家店买月饼？

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一面是专业面试，问了关于简历上面以往的工作内容，及专业知识的问题。以及为什么觉得适合岗位。怎么看待加班。

1.跟以往工作内容直接相关的法律法规规定，对现在公司业务的了解程度。对快手的业务了解及怎么看待现在的岗位。

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反正就是很简单，只要你学历好，差不多说话得体大方就没问题

都是最最基本的问题，不要紧张，不考专业知识，放心

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