通过校园招聘获得的面试。
没有群面，只有单面。
因为在校生也没有SAP经验，所以问题大多集中在简历上的经历，从学习的课程到一些文体活动，主要想看你的学习能力、沟通能力等。

1、在校学习成绩如何？
2、是否有从事相关学生工作
3、有没有组织过大型活动？
4、英语怎么样？
5、未来意向的工作城市是？

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甲方经理打电话过来面试，刚好有想法换工作，就直接由经理面试了，问了一些基础的个人情况，说了一下薪资福利，整个面试过程挺快的

首先先自我介绍，说一下自己的项目经历，工作经历，然后他会针对经历提一下具体的内容，问你会一些什么技术，每代增强怎么找，比较熟悉哪个模块，有没有做过什么技术

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内部推荐的，部门负责人直接联系的我。面试了两轮，由于本人在国外，都是电话面试。一面技术和日语，二面主要考察学习能力。

对于linux的了解与使用与经验
数据库相关的工作经验
日语和英语的沟通能力
其他it经验

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