法语编辑 专题汇总
法语编辑 专题汇总
笔试有中翻法，法翻中，改错，最后有个600字作文，时间两个小时左右。之后Hr带着去参加群面，小组同学都很nice，过程也比较顺利，第一次参加群面，抱着试一试的态度，没想到通过了。所以建议就是做自己，放平心态，不要想着去表现，就平常点就好。之后是针对个人单独问了一些问题，涉及经历实习之类，都是常规问题。二面是主管和Hr一起面，涉及专业知识。止步二面。据说还有终面。
平常心对待，各位小伙伴加油。
你对这个岗位了解吗？你觉得自己有什么优势？为什么选择到北京来工作，压力这么大？
你未来的职业规划等常规问题。希望大家好好准备关于自己，关于岗位，并且两者是如何匹配的相关方面。
早上十点的面试，因为提前没买到去北京的票，所以早上很早就去北京，早上也没来得及吃就去挤地铁了。一共四个人面试，三个女生，一个男生，其中一个女生还迟到了半小时。三个面试官，一个部门领导，一个总编辑，一个应聘部门的编辑。面试官说别紧张，就是聊聊天的形式，我真的信了，面试的时候有点随意，之前也没有好好准备。首先问了你对该应聘单位的了解，大家随便谈了一点，接着是自我介绍，之后问你对岗位的理解，自身能力与岗位是如何匹配的，每个人分别回答。除此之外，还询问了工作状况，感情状况，是否需要北京户口等个人信息，因为他们每年落户指标少，所以提前告知应聘者。大约一个小时，面试就结束了。之后会有笔试，还有二轮面试。
面试官问的面试题： 你对岗位的理解。答编辑，不仅仅是坐在电脑面前审稿那样简单，它是一个一系列的工作。我们需要和多个部门协调，和作者打交道，前期需要策划编辑，后期需要宣传。
先做了套笔试题，难度大概法语B1最多了，内容就是指导作者在app进行操作。通过后和部门经理面。面试官态度都蛮好，问的问题不算很深入，就是常规问题问一下，然后介绍了一下公司的情况，以及岗位具体工作内容，深入聊了一下感觉是新岗位，然后没有什么培养机制，会分资源给编辑负责签书。但是具体的薪资结构没有说明确，说有绩效浮动但又说不清绩效考核标准，给的薪资也低于预期，所以还是推了。
面试官问的面试题： 首先就是自我介绍，会详细敲简历上的经历，然后问一些常规的问题，关于岗位的问题不是太多，主要讲了一下需要维护作者关系，然后根据痛点找作者签书这样。说工作需要耐心回答作者问题blabla。