先进行笔试，对于一份资料进行整理，通过后会进行下一轮面试。 面试是群面，首先是个人自我介绍。会问对于公司的了解，如何处理团队合作，对于这份工作有什么想了解的问题，都是一对一单独回答，没有需要抢发言权的环节。

面试是群面，首先是个人自我介绍。会问对于公司的了解，如何处理团队合作，对于这份工作有什么想了解的问题，都是一对一单独回答，没有需要抢发言权的环节。

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是一个senior consultant面试我的，虽然不是专业hr吧还是感觉问了挺多问题的。人非常好吧一直在鼓励我。因为我说我喜欢日本文化，让我用英语介绍东京没说出来，然后就问了一些专业知识和我以前工作经历的内容。还有宝洁八大问

1，自我介绍
2，请通过具体事件描述自己的一个优点和缺点。
3，如何在短时间内学会一个技能。
4，请用英语介绍东京
5，详细介绍怎么使用myob（一个会计软件）
6，希望学到什么

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笔试以后的一个礼拜内接到的通知面试的电话，协商了面试时间后就等待就行。面试是线上的，提前五分钟HR会发信息通知腾讯会议链接，到时间进去就行。三人群面，按顺序作答，中间有一次交换顺序。HR挺和蔼的。

１.自我介绍一分钟
２.对久谦咨询的了解
３.对咨询的看法
4.对专家访谈的看法
5.说出自己的两个优点和两个缺点
6.还有什么要问我的

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