先是电话邀约过来面试，进来之后HR会给你一张表，里面会有工作经历，学校经历，一些基本信息。填完后HR会带你来到面试房间，先是让你自我介绍，自我介绍完后，HR会把公司的一些基本情况以及职位工作情况告诉你。然后问你有什么问题要问的，你就把想问的问了，之后HR会让主管或者经理过来面试，主管会问你接受出去陌生拜访，以及电话约访吗？然后把工作更加细节的东西告诉你。 之后就完了，让你等电话通知。基本上都会过，只要自己不是非常招人讨厌，以及言语上攻击主管。

1问你之前为什么辞职
2问你为什么会选择竞网
3问你对这份工作有什么信心
3是否愿意接受加班和陌生拜访
4问你最快能什么时候入职

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自我介绍后，我终于知道了，两位男士来自中大，一位女士澳洲留学回来，还有一位普通话非常标准的女士来西安（忘了他是哪个学校的了，呵呵）。我顿时觉得自己的资历也太浅了。。。怕怕。。。
第二个问题开始了，hr很直接问了我们对销售、营销的理解，大家就噼里啪啦地讲啊讲啊~（这段就不叙述了。。。）
每个人讲完hr都会很nice地针对你的回答问你一些问题，等全部人回答完毕后就到下一个问题了。。。。
中间有几个问题我就忘了，呵呵，请那天一起面试的童鞋们看到这篇帖子帮忙补充一下哦~
印象最深的最后一个问题，hr问我们“最近有没有关注新闻，在我说的时候你们脑海能够蹦出来的一个新闻是什么？”
在座的除了我都脱口而出。。。。。我咯噔了一下。。。杯具罗。。。最后还是根据自己当时想得说出来了。。。“冇花冇假噶~~”
大家都说得很好，都很关心时事新闻，我要多点向大家学习。。。。。
然后最后就是hr问我们还有什么问题问他，这是例牌的程序了，大家也应该在面试前准备一下。
hr回答完我们的问题后，面试就结束了。waiting。。。。。
ps：在等待hr的过程当中，会议室有很多关于环球市场的资料，童鞋们可以在空闲的时候多点看看吧。哈哈~~~、

谈谈你对市场营销的理解? 举三个你过去认为比较骄傲的案例?列举三个案例证明你自己很有责任心?说说你为什么认为你自己适合这份工作？如果前三个月一直没有出单你怎么办？你认为多久出单你可以坚持下去？上级交给你一个任务你认为有困难怎么办？

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先是电话邀约过来面试，进来之后HR会给你一张表，里面会有工作经历，学校经历，一些基本信息。填完后HR会带你来到面试房间，先是让你自我介绍，自我介绍完后，HR会把公司的一些基本情况以及职位工作情况告诉你。然后问你有什么问题要问的，你就把想问的问了，之后HR会让主管或者经理过来面试，主管会问你接受出去陌生拜访，以及电话约访吗？然后把工作更加细节的东西告诉你。 之后就完了，让你等电话通知。基本上都会过，只要自己不是非常招人讨厌，以及言语上攻击主管。

1问你之前为什么辞职
2问你为什么会选择竞网
3问你对这份工作有什么信心
3是否愿意接受加班和陌生拜访
4问你最快能什么时候入职

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