面试很简单，不紧张，学历达标一般没问题。
1.打字测试
2.群自我介绍。
3.自己的优势和缺点。
4.工作经历
5.这份工作最重要的是什么

1.自我介绍
思路：1、这是面试的必考题目。
　　 2、介绍内容要与个人简历相一致。
　　 3、表述方式上尽量口语化。
　　 4、要切中要害，不谈无关、无用的内容。
　　 5、条理要清晰，层次要分明。
6、事先最好以文字的形式写好背熟。
2.你认为做好这份工作最重要的是什么？你认为

赞一下(4) 踩一下

1.打字测试
2.应聘人员分两批，前前后后大概问了每人两道的样子。
3.结束后让我们回去等短信通知

1.如果你的上级领导是个脾气非常暴躁，爱生气且很爱骂人的话，你会怎么做？
2.如果在接听电话的过程中，你遇到一个讲方言但你又听不懂的怎么办？

赞一下(0) 踩一下

首先电话沟通个人基本情况
一面是人力专员，询问个人基本状况、在校情况、职业规划等。
二面是部门负责人，讲了工作的主要内容。之后是性格测试

请简单介绍一下自己
在校参加哪些活动
是否了解本单位及工作
个人职业规划是什么呢
为什么做HR呢

赞一下(0) 踩一下