在群面的一開始，HR會先請每個人用一分鐘用一個關鍵字介紹自己。
接著會由HR接手做一些簡短的公司介紹。介紹完後會把面試者分進兩組。
在小組裡面HR會更深入的問面試者關於崗位的問題。最後，每一組要針對一個議題去做分析和建議。

為什麼選擇歐萊雅？
為什麼選擇美妝行業？
你做過最瘋狂的事是什麼？
你怎麼看歐萊雅的ESG目標？舉例

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电话面试
HR面问了一些关于职业发展的问题
LM面问了一些关于供应链和自己专业的一些问题

对供应链的理解
兴趣爱好
为什么会想要加入这个部门
自己的优势所在
对面试官提问

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首先HR会对你进行短暂的电面，之前的实习经验，是否会办公室软件，之前有使用办公室软件做些什么之类；
然后是1vs1面试，老板会先用英文进行面试，然后会让你直接用她的电脑进行一些简单的办公软件操作主要是vlookup和数据透视表

然后是1vs1面试，老板会先用英文进行面试，然后会让你直接用她的电脑进行一些简单的办公软件操作主要是vlookup和数据透视表为什么选择通用，之前做过的实习是那些主要做什么；未来职业规划想从事什么行业

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