hr总监以及用人部门面试
1.自我介绍
2.询问简历
3.介绍公司情况 做什么 以及这个岗位具体做什么
4.对这个行业了解情况
5.个人性格询问

自我介绍
对于区块链的了解程度
针对过往项目经历提问 做过什么 结果有没有被采纳
个人性格
为什么选择来广州工作 不在老家

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问简单问题，视频面试。原来以为是群面，没想到是个人面试，可能面试的人比较多，面试不一定能按时开始

自我介绍，是否在国内，毕业时间，个人经历，比如遇到最有挑战的事情，团队合作经验，抗压能力怎么样，工作后的生活希望是什么样的

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面试官问了之前我的工作内容，很详细，然后问了我对CRM的理解，还有是否会写各种文档，沟通能力等等，后来因为薪资问题，并没有去报到，公司氛围不错，挺好

面试官问了之前我的工作内容，很详细，然后问了我对CRM的理解，还有是否会写各种文档，沟通能力等等，后来因为薪资问题，并没有去报到，公司氛围不错，挺好

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