管理咨询实习生 专题汇总

管理咨询实习生 面试经验分享列表,共40

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面试过程:

先是群面,共1.5小时左右。分成2组,每组案例不太一样,阅读和讨论,然后每个人都要pre。pre完了对方组提问,中英文均可,最后经理提问。
接着是经理面试,其实是经理和另一个hr一起面试。问一些和简历有关的问题,也有一些比较专业的问题。大概20分钟每个人。

面试官问的面试题:

1分钟自我介绍
为何选择咨询
为何不选择券商
认为工作中什么品质最重要
评价自己
之前实习经历学到了什么
学过什么课
之前实习经历中有没有遇到什么困难,怎么解决的
有没有领导团队的经历

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面试过程:

和面试官约时间,然后再Teams上远程面试。面试官没开摄像头,也没有强制要求我开

面试官问的面试题:

自我介绍(用英文提问,英文回答)
为什么选择IQVIA(用英文提问,英文回答)
对案头分析的理解(英文提问,英文回答)
曾经做过的qualitative interview(英文问,英文答)
然后就是用中文讲了下薪资之类的

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面试过程:

一个项目主管进行面试,围绕简历进行了提问,主要对项目经历进行了提问。面试后给面试者提供提问的机会了解公司的业务和工作性质等一些内容。

面试官问的面试题:

因为简历中有对产业的研究报告,询问了报告的具体内容和研究成果等,还问了产业的未来市场发展方向和前景。
提问了如果一家公司要发布人工智能机器人要考虑哪些因素

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