用人部门经理和HR一起面，HR负责记录，经理提问，等了蛮久的，领导挺忙，去之前准备好需要带的资料，提前填好打印，小事情不要出错，等面试就好了

首先自我介绍，然后问上一份工作内容，问职业规划，对于公司的了解，能不能接受加班，对于岗位工作的看法等

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