面试前等待时间较长，超过约定的面试时间近1小时，当时自己有些情绪，差点就直接回去了，感觉太不尊重面试者。好不容易等到面试官，见面后聊得还算愉快。问了些专业的问题，主要是了解我能做哪些工作，对市场的了解程度。

问了些专业的问题，主要是了解我能做哪些工作，对市场的了解程度。比如问了上海一般月度商品住宅成交量多少。另外还问了在过去的几年工作中，自己认为最成功的工作是哪个？具体描述下。以及自己的缺点有什么？

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首先是第一次给我打电话时，我由于当时忙没接到。结果以后稍后会打来，但结果没有稍后打来，我打几次电话过去才联系到人事，确定了面试的时间。
结果面试当天，HR整个过程阴沉着脸，要么是感觉自己高大上，要么就是当天不爽，总之她那毫无笑意的脸，让人特别提不起精神。
没有通过也是意料之中的事情

刚开始是自我介绍，然后就简历的工作经历问了写问题。对上一份工作问得特写详细，并让举例说明具体是如何做某一个项目的。
问了为什么离职
为什么选择胡润百富？
阐述一下做得最成功的事情以及对自己影响最大的事情

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不太好 面试官总喜欢问些反感问题 你爸妈在哪里工作的 单位地方在哪的 年龄 又是什么职位 有没有亲戚从事这个行业 一系列 你说年龄生日的观察细心吧 他要的实习不留用的 也问过纯用来打字输入 还要一周4天以上的 不留用 钱少 至少让学点东西吧等价交换?

不太好 面试官总喜欢问些反感问题 你爸妈在哪里工作的 单位地方在哪的 年龄 又是什么职位 有没有亲戚从事这个行业 一系列 你说年龄生日的观察细心吧 他要的实习不留用的 也问过纯用来打字输入 还要一周4天以上的 不留用 钱少 至少让学点东西吧等价交换?

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