高级储备人才 专题汇总

高级储备人才 面试经验分享列表,共3

面试过程:

有两个女面试官,首先是自我介绍,然后再根据简历内容问问题,问是不是独身子女,自己的职业规划等。

面试官问的面试题:

简单的自我介绍,有没有兄弟姐妹,详细说自己的职业规划,根据写的期望待遇说为什么,有没有学过采购的知识

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| 校园招聘
面试过程:

到公司面的,首先是听各部门领导介绍各个部门,然后投自己心仪的部门和岗位。接着被HR领到所投部门面试。刚开始是所有应聘者各自自我介绍,然后是2个面试官对每个人进行单面。

面试官问的面试题:

有什么特别的技能?
职业规划是什么?
何时能到岗?
对工作时间表认同吗?(统计岗说是要早上7点开始上班,下午5.30下班,中午有休息)
还有就是结合个人简历提问

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| 校园招聘
面试过程:

到公司首先是笔试,更多是自身经历和对工作规划的方面的
完后是HR一对一面试,了解过往经历,也就是凸显优势的方面
再后是跟HR主管的一对一,主要了解对工作的理解和以后的规划

面试官问的面试题:

你觉得自己的闪光点是什么?
你对你自己的专业有什么见解?

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