通过前程无忧筛选自己合适的岗位，因有多年经验，其群面的所有问题及相关专业性问题，回答比较实际，但是后来涉及到原有单位一些工作方面的秘密，对原公司不太好，所以未曾回答，稍有遗憾；可能是对行业比较熟悉，最终拿到OFF

1 简单介绍自己
主要从自己学习经历、工作经历和一些重要的项目简要介绍；
2 各种提问，有要求对招标过程进行简单的介绍，自己在这个过程中主要做了什么，起到什么样的作用，是否接到过投诉问题，你是怎么解决的，并把你经历最大的项目说下，

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面试由直属经理和副总展开。大概每人半小时。主要问题点在如何做项目采购，如何做报价。主要是以往工作经验的描述看是否符合JD要求。

1，自我介绍；
2，讲述主要工作经验；曾经做过的案例分析；
3，个人优点；
4，薪水沟通；
5，后续工作内容沟通

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首先人事面试，主要问你些个人情况和学历，工作履历等，后面用人部门主管问你专业知识等，最后人事单独问你薪水要求。

问什么会选择我们公司？
为什么会从原公司离职？
你的兴趣爱好是什么？
关于采购你是怎么理解的？

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