像这种10亿以下的私募公司人都不多,面试的的时候基本就是你的直属领导来面试你,报名的人也不会很多,我当时是一个人面的。听说在我之后还有一个人要来面试。面试一般是以聊天的形式进行的,面试官可能会先问你一些正常的问题,比如教育经历,为什么要来他们公司,对这个岗位怎么看,以前做过哪些相关的工作等等。之后会问一下跟行业有关的具体问题。
面试官问的面试题: 问题1:什么叫一级市场二级市场?我们公司主要做的是哪个方面?从事的业务你了不了解?
问题2:如果让你去做一个行业分析,你要怎么做?有什么具体的步骤?
问题3:你提到公司研报里会写一些他们的财务报表分析,那你觉得你拿到一个公司的财务报表之后你会最着重看哪一栏?哪一栏最容易藏信息?
问题4:丢给我一个简单的公司介绍,里面有它的业务、近几年的发展、规模等等信息,大概20页,都是PPT形式。让我分析一下这个公司的优势和风险点。时间是10分钟。
PS说实话我个人感觉挺难的,问题3、4我都没答上来,都是含糊其辞的略过。感觉面试官不太满意。应该是不会通过了吧~
希望能给你带来帮助
在应届生上申请到的。公司不大,大概10来个人。首先是笔试,一张A4纸正反两面,都是金融方面的基础性问题,还有对于飞龙资本的了解,一些问题的建议。HR让你关注了微信公众号,笔试没人看着,可以用手机。之后就是和HR聊天,问了一些关于简历的问题,不太难。HR讲了一下进来的机制,是先培训,培训过了之后正式上岗,一天工资是80元。因为公司人少,后期可以直接做投资经理的工作。结果是录取,但是培训期的机制让我不是很满意,再加上另外一个公司录取我了,就没有去这个。
面试官问的面试题: 首先让自我介绍。之后针对简历问了一些问题,没有太刁难的感觉。之后主要是HR在跟我讲这个职位的工作内容,进去以后的机制是怎么样的。培训期通过了才算正式入职,工资是一天80-100元。因为人少,所以能学到很多东西。虽然应聘的是投资经理助理的职位,但是后期会安排投资经理的工作。整体聊的比较顺利,没什么大坎坷。