技术管培 专题汇总
一共经历了4次面试，一开始是面试的其他城市后来推到了苏州，从HR面到区域负责人面，到大区负责人面-最后是工厂老总面，面了很多轮。
面试主要还是围绕过往经历，挖的比较细节，尤其是实习经历，具体内容都有详细问，还有问到研究生学校，为什么去选择这个学校，然后是职业规划，还有家庭情况城市选择等等。
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一面，收到HR的远程面试邀请。在此之前会有一个性格测试，88道，比较简单，没有任何计算推理相关题目。面试全程大约20分钟，首先自我介绍，然后回答有关于简历的个人问题。
面试官主要问了两个问题，一个是为什么投递上海电气，另一个是管理培训和技术培训，会更倾向于哪一个岗位，以及为什么。
群面三十分钟，每个人有一定的时间发表自己的看法，但是因为是网上面试，信号不好，所以特别乱
AI在未来领域的应用，在零售领域的应用，就围绕这个探讨就是了。不难，但是大家话太多了，抢不过。
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