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面试过程: 1.性格测试
主要是MBIT性格测试,just be yourself,但是要偏向于积极阳光。
2.一面
一面主要是IVS1面,自我介绍,围绕简历问一些问题,能不能接受加班等等。
3.二面
二面采取的是群面的方式,是对一个电商产品在优惠促销方面提出的推广,小组里面有个之前做过运营的,大家的思路也基本正确,所以情况还可以
面试官问的面试题: 1.你的最大优点是什么?
2.你所遇见的最大的困难还有你是怎么克服的?
3.在团队协作过程中出现了意见分歧你是如何解决的?
4、实习经历各种细节提问
5、职业规划
6、你与他人有什么不同,特点
7、社团经历举例说明你如何完成任务
8、领导意见与你不一致、团队不配合,怎么做
9、专业知识问题,报表,财务知识
10、最后给你一个提问他的机会
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面试过程: 去公司参加面试,BOSS一对一介绍了下公司的情况,让我填了个简历。介绍了下公司的大概业务,和我需要做的事情。讲了下工资得组成3000底薪加提成。带一个学生45元,交易成功500元,完成三单有1000元奖金
面试官问的面试题: 之前有没有做过销售类的工作?
我:没有,但做过摄影,在校园活动中做过推广
你住的离公司近吗?
我:挺近的,坐地铁四五站吧
对薪资有什么要求吗?
我:5000-6000吧
我这有两个职位,电话销售和市场推广
你选择那个?
我:市场推广
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面试过程: 英文笔试,提醒大概和四六级差不多,难度大概6级左右。一面HR,自我介绍,然后HR觉得OK之后部门经理来面试。二面部门经理,主要问了之前的工作经验,考虑英文水平。三面武汉区总经理,大概谈了薪资问题。
大家都很友好,英语要好。
面试官问的面试题: 一面HR,请做下自我介绍,了解之前的工作经验。
二面部门经理,自我介绍,会要求英文自我介绍,询问之前的工作内容,是否会excel数据处理和分析,是否有文案经验。
三面武汉区经理,你的预期薪资是多少?
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