薪酬绩效 专题汇总

薪酬绩效 面试经验分享列表,共2

面试过程:

五六个面试官,自我介绍,然后问家是哪的,为什么来长春,有什么爱好,然后对公司有个介绍,讲讲公司企业文化,薪酬待遇等等

面试官问的面试题:

首先进行3分钟左右的自我介绍,然后然后问家是哪的,为什么来长春,有什么爱好,然后对公司有个介绍,讲讲公司企业文化,薪酬待遇等等

赞一下(0) 踩一下

| 社会招聘
面试过程:

1、招聘经理电话约我去面试;
2、通过HRD的面试,沟通过程很愉快,有谈到薪酬水平的问题,有选卡片;
3、在老板面试那里没有通过。

面试官问的面试题:

个人介绍;当前工作中遇到的问题、如何解决的的;谈谈如何做的薪酬体系;谈谈绩效体系;做这两项目工作需要具备哪些素质等。

赞一下(0) 踩一下

1   共 1 页