面试是一对一HR面试。HR态度很好，一开始以介绍公司以及项目主要情况为主，然后再和你聊一聊日常的事情。之后会简单提问一下你个人的意愿，以及为什么要投递这家公司。后面就是根据你的项目经历和社团经历的宝洁八问形式。时间很长，并且是以电话形式进行的。

1. 为什么选择西克，为什么选择这个岗位而不选择另外一个岗位？
2. 为什么想要来苏州工作？你觉得在苏州工作能获得身边人的满意么？
3. 项目中遇到的难题以及解决方法
4. 个人的自我评价。你周围的人一般会怎么评价你？
5. 你曾经领到过团队么？你觉得团队合作中最重要的地方在哪？你如何处理团队中的分歧？

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财经数字化工程师
两个专业面+一个主管面 一个上午或者下午搞定
面试结束20min内收到短信通知结果
然后双选会
进入华为资源池，大概要等一个多月
也可能再也收不到信息
线下，一个房间里很多张桌子
本人二面挂了

一面：
自我介绍
你觉得这个岗位是做什么的？
可以解释以下你的专业吗？
你会使用什么数据库？会做哪些操作？
你的项目具体做什么？可以解释一下思路吗？你用什么编程工具？
怎么收集数据？
说说你对于这个岗位最欠缺的能力
你对三大财务报表的理解
二面：
你为什么认为自己是适合这个岗位的？
手撕代码：一个矩阵转置
介绍一个你最熟悉的一个算法原理
要你开发一个供应链金融系统，你会怎么设计？

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先自我介绍，然后问你简历上相关的项目情况，是自己独立完成的，还是团队完成的，我给面试官简单的介绍了自己之前做过的项目，一个医疗挂号app，我把自己负责的那部分简单的讲解了一下。

面试官的第一个问题就是你能否接受第一个月没有工资，第二个月1500，第三个月2500，之后就是在3500以上，然后他们公司包住（包括水电）、不包吃；再然后就是问你对于加班的看法，还有就是为什么要选择这个职位。

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