等待时间过长：周日下午两点半的面试，进入腾讯会议后等到了下午5点左右，中间进来了4个面试场次的同学，没有见到HR，过程中我询问其他面试者是否能联系上Hr,找尽办法一位面试者A终于联系上了一位实习生。
问题+形式：5点左右由A在会议室里通知了新的会议码，才开始了面试，单面，人均5分钟，简单自我介绍+你喜欢的品牌是？+你对品牌管理和市场推广的认识？
面试流程：我猜测是由于发错会议码重新安排了面试流程，5分钟单面确实有点悬。
整体表现：提前一天我查了面经是群面，所以单面有点猝不及防，准备不够好，加上经期原因等待许久后状态不佳，表现达不到平时水平。

猜测是因意外状况调整了面试流程，5分钟单面，问题比较简短，主要是看简历质量
问题：
自我介绍？
你最喜欢的品牌是？
你觉得品牌管理和市场推广有什么区别？

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春招投递，没有笔试和AI面试，投递当天收到邮件预约面试时间，我约在了第二天下午。线上面试的形式，第一面是HR面，是个很nice的小姐姐，全程面试无压力，基本上就是确认一遍简历的内容，无岗位专业相关的问题。面完说是一周内给答复决定是否进入二面。

1.自我介绍
2.为什么想来深圳
3.介绍一下自己读过的一本书
4.高考分数、高考排名、英语怎么样
5.平时喜欢什么样的运动？运动频率？
6.对岗位有什么样的了解吗？
7.反问

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面试分为四轮，第一轮hr面，一些基本信息，包括高考分数，为什么选择这个专业等；第二轮是部门负责人面试，2对1，会有语言测试，主要是用小语种回答一些问题，然后是问简历上的事情，也会问一些具体的品牌传播实操；第三轮是整个国际部的领导面，深挖简历。

1. 自我介绍
2. 简短介绍自己的经历
3. 平时的兴趣爱好
4. 最近学习了什么新的技能
5. 对岗位的理解

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