整个面试个过程时间不长。先是自己个人的情况，什么专业，是否有教育经验，对于教学自己有什么方法或间接，未来的教育事业该如何发展之类的问题。对于幼小衔接除了要熟练掌握小学教育的知识，更要掌握幼儿的知识，所以两类他都会有考查。

什么专业？
是否有教育经验？
对于幼儿教育，你认为什么最重要？
对于幼小衔接教育你认为其意义在于什么？
对于教学，你有何方法或见解？
未来的教育事业该如何发展？
当老师是你最理想的职业吗？为什么？
你想成为一个怎样的教师？

赞一下(0) 踩一下

面试在线上投简历，HR了解基本情况安排线下面试。线下面试会给相应科目的试题进行测试，测试后了解之前的工作经验薪资等。都顺利通过就可以谈薪资，再去分公司面试，回去等消息，在通知录取后去总公司签合同。

之前的工作经验几、薪资
有什么教育理想
为什么会辞职
未来的职业发展规划是否清晰，是什么方向的。

赞一下(0) 踩一下

整个面试个过程时间不长。先是自己个人的情况，什么专业，是否有教育经验，对于教学自己有什么方法或间接，未来的教育事业该如何发展之类的问题。对于幼小衔接除了要熟练掌握小学教育的知识，更要掌握幼儿的知识，所以两类他都会有考查。

什么专业？
是否有教育经验？
对于幼儿教育，你认为什么最重要？
对于幼小衔接教育你认为其意义在于什么？
对于教学，你有何方法或见解？
未来的教育事业该如何发展？
当老师是你最理想的职业吗？为什么？
你想成为一个怎样的教师？

赞一下(0) 踩一下