一共两轮面试：第一轮是 team leader，第二轮是部门经理(大概),都需要英文自我介绍,其余部分都是中文。

你觉得你为什么能胜任这份工作?
根据你说的原因,要求进一步细化,主要是给一些例子。
根据你谈及的工作/实习经历,进一步细化,核心在于岗位匹配性。
优缺点,核心也在于岗位匹配性,会继续深挖。

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首先就多搜集大家网上的经验贴，大概了解面试的一个方向，再积极准备。整个过程还是比较愉快的，没有压力面

首先几分钟自我介绍：一般:姓名+年龄+来自哪里+毕业院校+专业+校园经历+求职目标，大概在 2-3 分钟内完成;然后会问一些专业问题和对加班的看法

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1.通过校园招聘报名的。
2.笔试，一面和二面。
3.二面必须线下，打电话咨询也不能转成线下。
4.未参加二面，因为疫情原因，不能出省，所以放弃了……
5.不歧视双非财经院校，面试官很好，问的问题也比较常规。

1.本科经历，校园经历、实习经历等等，根据简历提问，比较多。
2.专业问题，与会计、财管等相关的很多专业问题，问的比较详细，应该比较看重专业客能力。
3.感觉还是比较喜欢本地的，外省的不是很占优势。

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