首先接到HR的电话邀约，通知面试时间及地点，第一个是HR的群体面试，会有自我介绍，之后是一个实事演练，就是关于食品问题的，这结束会淘汰一批人。然后观看公司介绍大概是两个小时，下午会有一个面试官进行面试，会问你一些社会经验，遇到的问题是否介意外派，结束之后，他觉得你不错会给你一个是操作的机会。在之后几天你回有区经理面试，面试好几轮的，头脑要灵活才能过关

上一份工作为什么离职？工作中有遇到什么困难？怎么解决的？未来5年有什么样的打算？
这份工作能带给你什么？

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首先接到HR的电话邀约，通知面试时间及地点，第一个是HR的群体面试，会有自我介绍，之后是一个实事演练，就是关于食品问题的，这结束会淘汰一批人。然后观看公司介绍大概是两个小时，下午会有一个面试官进行面试，会问你一些社会经验，遇到的问题是否介意外派，结束之后，他觉得你不错会给你一个是操作的机会。在之后几天你回有区经理面试，面试好几轮的，头脑要灵活才能过关

上一份工作为什么离职？工作中有遇到什么困难？怎么解决的？未来5年有什么样的打算？
这份工作能带给你什么？

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1.先电话联系，询问基本信息，然后问住址和门店的距离.问了学历和是否适应早晚班的情况

你对星巴克的了解
你以往碰到过最艰难的经历是什么
你父母支持你在外工作吗
你觉得优缺点是什么
你碰到过什么样优秀的顾客服务案例

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