首先是自我介绍，主要是工作意向，个人工作经历及个人工作擅长等方面，先是人事科主管，通过后科主任谈话，主任觉得可以就是院领导及院长的面试。

面试问题主要是为啥想来本院，自己的工作经历，以及以后发展方向，再者就是自己个人期望的薪资待遇以及职称晋升问题等。

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