简单的聊了聊，问了一下基本信息和对公司的了解，没有询问专业知识，然后问了在校学习了什么科目，有什么项目心得，主要是人力资源的主管在场。

为何来我们公司，你对职位了解多少？
你希望在哪工作？希望什么样的工资待遇？
能不能接受自己的份外工作安排，愿意去山上工作？

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因为是朋友介绍的，所以很早就把简历发给了对方，然后说让我仔细考虑考虑，跟家里也商量商量。过了一星期左右问我考虑的怎么样了，我就过去了。去了之后就简单的聊了聊，填了下表格，就过了。

1、大学学的什么专业？
2、为什么想做这一行？
3、有没有跟家里沟通？是否支持你从事这一行业？
4、你对自己的职业有何规划，打算走技术路还是管理路？

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我主要是大学时在他们公司校园招聘过来的，一直从事爆破行业，面试基本没什么可说的，就是问下基本情况就通过了

这个他就看一下你的专业啊然后问下你能否接受常年在野外工作等等，然后我就跟他们签订三方协议了没有了然后，那会比较懵懂就入行了，一直从事爆破行业，公司还可以

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