首先 业务的直接领导和总办的一名人员陪同面试，其次 通过之后办理入职手续，体检。面试流程比较精简，一周内出结果。要积极、自信。

首先是自我介绍，然后问学历背景，然后让自己谈谈自己的职场规划，整个过程半小时以上，沟通的比较详细。

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自我介绍，包括中文和英文
简单的问题交流，如果是外地学生的话会问到住宿问题以及如何解决工作中的一些困难。
同时会有HR来提问一些问题，都是根据简历提问 。

你觉得自身的优缺点是什么
工作中遇到问题你该如何应对
和同事发生矛盾该如何解决
遇到参观访问团如何安排

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第一次是HR面试，第二次是部门经理面试。人都非常nice，就是对简历中的内容提问。没有非常难得问题，就是平常心就好。

为什么来我们这里？为什么这个岗位？将来目标方向？有没有问题提问？参加校招了没？最难忘的事？最成功的事？最失败的事？

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