当时是在郑州的河南移动下面的一个系统集成商（做SI的）上班，后来因为自己的兴趣主要还是想从事开发或者教育方面的，就试着投了一下简历，结果在次天就接到了软创公司人事打的电话，然后去到公司之后HR问了一些简单的问题，然后就是技术官面试技术，问了问项目经验，都做过哪些项目，使用的都是什么技术，我是学JAVA的，所以最起码的三层架构SSM和oracle是必要的知识储备，其他的话就问了一些java编程基础，以及项目管理软件的使用。整个过程有惊无险，基本还是能应付的。

1、你原来是在哪个公司上班？
2、挑选一个你之前开发的项目，详细的讲解项目业务流程和你担任的角色；
3、你使用的什么技术完成的项目，以及在项目开发过程中是否遇到过问题，你是怎么解决的？

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面试分三轮。
初面，面试官让我做了一些简要的介绍，个人信息，工作经历；选择中公教育的原因。另外，也简单的介绍了对这个岗位的要求，及这个岗位以后的工作内容等。
二面，是试讲，讲准备的内容，没有PPT， 板书的形式。讲的时候逻辑很重要。
终面，分校主管聊天。主要就是强调讲师这份工作的压力很大，问我能不能承受。

问题一 问什么选择中公教育？
可从兴趣情怀、职业规划、自己能力方面作答
问题二 讲师岗位工作压力很大，且前期工资不高，能不能接受
问题三 中共培训考核很多，淘汰率也相对较高，你怎么看

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全称没有面试官，很不开心。早上八点过去做了一份类似于高考的测试题（虽然我想应聘雅思老师），然后是对着录音机念了一段文章，并且回答了一个类似于雅思part2的问题，谈谈你的一个special的朋友。

1.笔试是grammer+完形填空+阅读单选+标题匹配+英翻中。不是很喜欢这个格式，毕竟好多年没做高考题了。
2.口试是读了一段大概300字的文章，第二段回答了一个类似于雅思part2的问题，谈谈你的一个special的朋友（三个topic选一个），其他两个是钱和权利评判个人成功合理不？还有一个记不清了。

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