| 校园招聘
面试过程： 首先中英文自我介绍，包括实习经历，校园经历和学术背景。
然后是对简历细节进行提问，抠细节抠得比较细，包括具体接触过的咨询项目，工作模式，交付任务的节奏。
最后是一个全英文case，用英文进行clarify，但面试官用中文进行点评，也可以用中文回应challenge。
面试官问的面试题： 1. 怎么样看到WLB (work life balance)，能否接受偶尔高强度的工作节奏？
2. 此前参与咨询项目的深度，是否和甲方直接接触，是否参与战略规划，dirty work的比例？
3. 未来的职业规划？为什么想做市场调研？觉得和管理咨询的区别是什么？
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| 网上申请
面试过程： 线上面试。
流程：自我介绍（中文）；面试人根据简历内容进行提问；面试人简要介绍实习期间任务；申请人Q&A
面试官问的面试题： 1.进行一段自我介绍
2.解读自身应聘岗位的优势
3.针对已有经历对咨询行业的理解
4.未来的职业规划
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| 校园招聘
面试过程： 大多数都能通过网申，之后一共四轮测试+hr电话沟通薪水工作内容等
1.笔试，网上可以找题练习，行测类
2.群面
3.ppt制作笔试
4.单面
面试官问的面试题： 群面：
（1）抽取问题并回答，其他人可以补充回答，有社会热点也有一些商业分析类
（2）无领导小组讨论
ppt制作笔试：
根据要求做英文ppt
通过ppt测试后有部门leader的单面，主要是对ppt做pre加Q&A，加一些行为面试题
最后hr会沟通薪水待遇工作内容等问题
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