面试分了好几个阶段，先是人力小妹妹面试，然后是主管领导，接着是副总。整个过程很曲折，当时报名的30多人，虽然不是同一岗位，但是同时入职，一起做的测试游戏。

1、为什么换工作？想要应聘的岗位是什么？有什么特长等等。。。
2、原来的工作待遇是多少？
3、期望的收入是多少？

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