先是hr打电话过来，简单问你的情况，上一份工作内容，为什么离职，这段时间做什么，然后说了薪资待遇那些，之后是线上主管面试

1.自我介绍
2.能不能接受车间不能带手机和不吸烟
3.性格是内向还是外向
4.能不能接受加班
5.你是偏向技术还是管理

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面试官很亲切，因为是首面，一开始有点紧张了，但不影响后面发挥，企业和本身专业不是太对口，但影响不大

1、简单自我介绍（不用太紧张，我就是太紧张了，有点结巴。。。）
2、是哪里人，为什么选择鄂尔多斯
3、了解京东方吗
4、接着就是领导提问了有关简历上的内容：项目，学习课程之类的，不是很难回答，比较注重有实质性收获的社会实践/项目/实习）
5、有无 男/女朋友（不理解，但真的会问）

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首先他会开一场宣讲会 ，简单的介绍一下公司的基本概况 发展历程以及企业文化等，接着就是介绍一下员工的薪资待遇 ，然后就是提问环节 简单的提问环节之后 他们就会将同学们的简历收过来，然后感觉你应聘职位的类别去安排相应的管理人员去进行面试，也就是初试，接着还有复试和终试。

初试的问题差不多就是：你对未来工作城市的期望？
父母对你未来工作城市有什么期望 要求 ？
会询问你的专业成绩情况
你觉得你学的较好的一门课程 是哪门学科？
现场5s了解吗？
鱼骨图的概念及基本内容 ？
哪些因素可以归结为人的因素？ 哪些因素可以归结为机的因素？
哪些因素可以归结为料的因素？
然后进行具体的举例说明和解释 。
你觉得你以后如果进入公司，你能够给我公司带来的价值是哪些 ？
差不多就是类似的这种，你的基本情况 你的家庭情况以及较强的专业性问题，希望大家能够放松心态 积极乐观 ，祝大家面试顺利通过，加油！

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