宣讲会当天有事没去，是老师帮忙推的简历。周六面试，一面就是8个人一起讨论案例，3分钟自己思考，20分钟讨论，两分钟总结。一面后10分钟以内就有hr告知结果，留下来的人参加二面。大家的岗位不是全部相同的。二面就是每个人轮流问简历。面试官说两周内出结果。面试官很专业，有耐心，问得很详细。

心仪的驻外国家是哪个（哪些），最长驻外时间是多少
家人是否支持我的岗位选择
手里是否有其他offer,秋、春招情况如何
还问了一下我的中学经历（我是小语种保送生）

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自我介绍（站着问）
提一个团队小问题，考你应变能力
对薪资待遇有什么看法，能否接受国外工作
家里有几个人，是不是独生子，有没有对象 换手机哦逗逗你我看都

自我介绍（站着问）
提一个团队小问题，考你应变能力
对薪资待遇有什么看法，能否接受国外工作
家里有几个人，是不是独生子，有没有对象 换手机哦逗逗你我看都

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下午到，两点半开始上班，所有人在会议室等待。然后hr带人去其他会议室。无领导面试，一共十人一起。面试官七八人全程不参与

无领导小组讨论，没有具体问题。核心在讨论题目，是业务上可能碰到的问题，没有标准答案，只看个人在小组里的表现

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