四轮，第一轮，人事筛选，第二轮，去分校做讲座之类的，第三轮，去分校见行政主管，第四轮，去人事谈薪资

案例分析，咨询经验，以及对工作的了解。针对性的对中学生常见的心理问题提出解决办法……还提前准备了一个讲座

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先填简历然后问问家庭以后发展方向，擅长什么
有专人一对一面试，会跟你谈理想，过程很愉快最后回去等复试

你会在这长期发展么，
喜欢跟孩子相处嘛
谈谈以后的目标和理想能不能抗压，抗压水平怎么样
会想向上晋升么

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