5人领导小组面试，有日本的经理，采购课长，主任，生产课长，物流课长，面试过程约30分钟，较友好。

1.最常规的必定是自我介绍
2.求职者对公司的了解和认识
3.了解求职者的家庭情况
4.对未来的职业规划

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请根据真实切身经历面试经历，越详细越好，字数多可以获得高分，最高可得320积分 不报班侮辱攻击性低俗辱骂或不文明用语

一、你为什么选择东方瑞雪公司
二、面试中经历了哪些过程
三、面试中遇到什么样的事，问了哪些问题
含有完全不相关，大量标题，u逻辑堆砌而成的内容

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面试过程是人事文员和采购经理一起进行面试的，有问采购的具体工作实施，如何控制成本，如何提高公司的利润空间，如何采销，即采购的产品要能有高量的销售。因何原因离职等，上一份工作内容

如何采销，就是如何保证自己进的货物受市场欢迎，能够带动店铺的销量，带动店铺的人气，在同行的竞争中脱颖而出，如果销量底，如何退货。

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