进去老师先看了学历，问了专业情况，然后因为是做世界智库系列图书，做得老师不懂日语就跟我介绍了这本书的情况，问我懂不懂智库，刚好自己老师懂一点，就把自己老师给自己讲的都说了，然后就要了我了，觉得他们很看重学历，因为她说去年签了几个我们学校的，所以对我们学校很放心，去报道的时候他们说，又是这个学校，是把这个学校的人都招进来了吗，所以觉得占了学校的光

知道智库吗？
什么方向？
论文写的是什么，写的怎么样了。
日语什么级别
英语如何
有什么想问的

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面试时问了一些常规问题，工作经历离职原因等，之后hr就一直向我描述一位刚毕业的男员工是如何如何令人头疼，关键是办公场所是复式住宅，都没有门可以隔音好吗？楼上说话估计楼下应该能听见，之后我岔开话题，谈到了试用期和薪资，6个月/800，逗我吗？

如果有工作经验就说工作经验，没有工作经验就说你的那些文字的功底啊什么的。如果让你自由发挥说，你就讲一些对你最近看过的什么书的看法，对了，那些书尽量跟你面试公司的主营内容相关比较好。
一般会先笔试再面试吧，现在文化公司的编辑主要是策划的东西多一些。

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网上投递简历后，两天后收到电话。然后收到了相关资料的邮件，随后便通知工作日前往报社面试。感觉就和其他普通的报社没有什么区别，都是勤勤恳恳地写稿件的编辑们。面试就是简单问一些问题，然后给一个主题让你发挥，看看文字功底。没有被录取，应该是自己的文字不够好吧。

问了在学校的经历，过往的实习，对于这份工作有什么期望，。给了一个环保的主题，让做一份新闻的主题策划，有点难度，毕竟要图文结合，而且要体现出专业和设计感。感觉在传统报社里还是比较专业的。

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