锐仕方达
锐仕方达
知己知彼，百战不殆。求职者在求职面试前，很有必要详细了解公司各方面的情况，职业圈小编为您整理汇编了锐仕方达工资待遇相关专题。为您全面统计并解读锐仕方达的工资待遇、加班情况、五险一金等，以供求职者参考。你还可以从此专题中进一步了解锐仕方达福利补贴、工资涨幅、年终奖、以及晋升机会等等。
袁天黄
锐仕方达 | 助理猎头顾问
五险一金 都有 入职就缴纳，其他福利待遇没有 业绩不达标要请客下午茶 其余的人文关怀很少 团队氛围还可以 但也看跟什么leader
职朋用户
锐仕方达 | 寻访专员
中午大家会一起放松，做操或者玩儿个狼人杀什么的。房补、交通补助、补充保险我记得是没有的。正常就五险一金吧，没有特别的
在锐仕方达工作的人93%的反馈有社保(5险),6%的反馈都没有,具体见以下统计图。
数据来源：以上锐仕方达社会保险统计数据来自职业圈会员的分享及投票统计所得，数据的准确性有可能会因为样本的数量影响而不准确，仅供参考。
在锐仕方达工作的人62%的反馈有,37%的反馈无,具体见以下统计图。
数据来源：以上锐仕方达住房公积金统计数据来自职业圈会员的分享及投票统计所得，数据的准确性有可能会因为样本的数量影响而不准确，仅供参考。
| 职位名 | 平均工资 | 最高工资 | 最低工资 |
|---|---|---|---|
| 猎头助理 | 3339 | 4800 | 2600 |
| 猎头顾问 | 4140 | 7000 | 1500 |
| 初级猎头顾问 | 5166 | 7000 | 4000 |
| 猎头 | 5000 | 5000 | 5000 |
晔然然
锐仕方达 | 初级猎头顾问
完成业绩就可以申请涨工资。一般是涨500-1000. 薪酬体系比较完善，个人一般就是回款的8%-15%。 完成业绩就可以申请涨工资。一般是涨500-1000. 薪酬体系比较完善，个人一般就是回款的8%-15%。
zhangyuyan1231
锐仕方达 | 艺人助理
看你的晋升级别了，一班可能就差个500快钱吧，每个级别，基本底薪和绩效都是，猎头当然就是看提成了，没人在意底薪的
职朋用户
锐仕方达 | 寻访专员
因为是有提成的，所以在每年年会的时候，看今年个人业绩表现情况，老板给发奖杯啥的。年终奖忘记了，但是年会会有抽奖活动，感觉很人性化吧
职朋用户
锐仕方达 | it猎头顾问
有年终奖，主要看你自己的年度业绩，年度业绩好了，什么都有，年度不好，可能就是意思一下了，所以一切是以业绩为王道，加油
在锐仕方达工作的人30%的反馈基本准时下班,23%的反馈偶尔晚下班,23%的反馈经常晚下班,23%的反馈经常很晚下班,具体见以下统计图。
数据来源：以上锐仕方达是否准时下班统计数据来自职业圈会员的分享及投票统计所得，数据的准确性有可能会因为样本的数量影响而不准确，仅供参考。
在锐仕方达工作的人23%的反馈周六经常加班,30%的反馈周六周日偶尔加班,46%的反馈周六周日均不加班,具体见以下统计图。
数据来源：以上锐仕方达周末加班情况统计数据来自职业圈会员的分享及投票统计所得，数据的准确性有可能会因为样本的数量影响而不准确，仅供参考。
听一段浮生物语
锐仕方达 | 猎头助理顾问
双休，基本准时下班，年假的话应该是属于分公司，所以每个公司情况也不一样，很多可能都放在年底直接给员工一次性休掉吧
职朋9436536
锐仕方达 | 猎头助理
薪资待遇三千底薪+一千绩效，做得不好会被劝退，要么就是降薪，压力非常大，经常加班到10点左右，有点时候强制周末加班，业绩压力非常大，合作的客户很挑剔。
猎头顾问Monica
锐仕方达 | 助理
助理ac c 资深顾问 合伙人 vp 助理3000 ac3500 c4000 不包含业绩提成和绩效。哈哈哈哈哈哈哈哈哈哈哈哈哈哈哈哈哈
听一段浮生物语
锐仕方达 | 初级猎头顾问
工作氛围还行，团队呢，也就是个小团队嘛，因为他们也是属于一个分公司。 领导的个人能力还是有一点的，但是不太愿意去告诉新人一些核心的东西，可能他自己的货也不是很多。
职朋9436536
锐仕方达 | 猎头助理
压力很大，加班非常多，说好是双休，周末也要回来加班，加班没有加班费。经常晚上10点才有，比互联网大厂还卷。
职朋用户
锐仕方达 | 寻访专员
每天会有早晚会，工作节奏还可以。晚上的话，看当天工作完成情况，完不成一般需要加班。手里有着急职位，自愿加班。没有加班补助
职朋9436536
锐仕方达 | 猎头助理
业绩不达标扣钱，招聘难度很大，合作的客户很挑，要求非常多，天天加班。很难成交一单，还经常被骂。
袁天黄
锐仕方达 | 助理猎头顾问
做猎头都是有压力的，来源于每日的指标完成。业绩是否完成 完不成还要扣很多的绩效。有时候寻访一天都不会有合适的候选人