知己知彼,百战不殆。求职者在求职面试前,很有必要详细了解公司各方面的情况,职业圈小编为您整理汇编了德克士工资待遇相关专题。为您全面统计并解读德克士的工资待遇、加班情况、五险一金等,以供求职者参考。你还可以从此专题中进一步了解德克士福利补贴、工资涨幅、年终奖、以及晋升机会等等。
这是一个好名字
德克士 | 管理层
没有特别的福利,会有员工宿舍。工资按小时算,有柜员补助,店长应该有业绩要求吧,一个月差不多能拿四千多
做个废材继续可爱
德克士 | 兼职工
包住,然后水电费也不用自己交,有工作餐,会比较便宜,宿舍就在店的后面,很近。住的地方有冰箱、热水器和洗衣机,同事之间相处起来都很融洽,没有啥勾心斗角的,都是自己做好自己的事情
在德克士工作的人38%的反馈有社保(5险),7%的反馈有商业保险,35%的反馈都没有,19%的反馈不清楚,具体见以下统计图。
数据来源:以上德克士社会保险统计数据来自职业圈会员的分享及投票统计所得,数据的准确性有可能会因为样本的数量影响而不准确,仅供参考。
在德克士工作的人19%的反馈不清楚,26%的反馈有,53%的反馈无,具体见以下统计图。
数据来源:以上德克士住房公积金统计数据来自职业圈会员的分享及投票统计所得,数据的准确性有可能会因为样本的数量影响而不准确,仅供参考。
职位名 | 平均工资 | 最高工资 | 最低工资 |
---|---|---|---|
服务员 | 1919 | 4000 | 700 |
前台 | 2500 | 2500 | 2500 |
服务生 | 9332 | 15665 | 3000 |
2级员工 | 3000 | 3000 | 3000 |
鱼丸灬粗面
德克士 | 服务员
没有,小时工,趁着暑假打工。小时工,一天干多少拿多少钱。感觉相比另外两家大型连锁快餐差了点。
牛气冲天皮皮虾
德克士 | 餐厅店长
公司一般旗下产品涨价就会涨工资,涨两到三百左右,公司薪酬体系完善,东扣西扣拿到手的和实际承诺的不符
职朋9557968
德克士 | 服务生
我打的是短工,不清楚是否有年终奖,不过有五险一金,而且每月有奖金,但有要求需要不迟到不早退上班不摸鱼,而且不管饭和住宿,但是内部员工对内部商品五折优惠,基本上都是来打工过渡的,都不会呆很久。
在德克士工作的人53%的反馈基本准时下班,16%的反馈偶尔晚下班,14%的反馈经常晚下班,4%的反馈经常很晚下班,5%的反馈轮班(两班倒),6%的反馈轮班(三班倒),具体见以下统计图。
数据来源:以上德克士是否准时下班统计数据来自职业圈会员的分享及投票统计所得,数据的准确性有可能会因为样本的数量影响而不准确,仅供参考。
在德克士工作的人13%的反馈周六经常加班,4%的反馈周日经常加班,27%的反馈周六周日均加班,21%的反馈周六周日偶尔加班,8%的反馈周六周日均不加班,25%的反馈周六周天轮班,具体见以下统计图。
数据来源:以上德克士周末加班情况统计数据来自职业圈会员的分享及投票统计所得,数据的准确性有可能会因为样本的数量影响而不准确,仅供参考。
这是一个好名字
德克士 | 管理层
打卡上下班,按小时付工资,周末会多排一个小时班。可以根据实际情况调整排班表,比较人性化。一天大概工作7——8小时,分早班,断班,晚班。有一定的自我空间
威廉fuci
德克士 | 厨师
经常加班,轮岗休息,年假3天,单双休基本没有,去了就只坚持了一个月就辞职了,垃圾的不得了,要是能进管理层还是混的开的就是要关系好才醒吧。
职朋9557968
德克士 | 服务生
因为是分店,只有服务生、技工和总副经理,服务生负责打扫卫生、配送外卖、点餐配餐等等,技工需要经过培训学习如何制作食物,经理负责管理手下以及负责物资配送和店面卫生,需要长期留下工作只要干大概半年就能当经理,工资会高一点,有奖金。
你噢噢噢噢噢噢
杭州德克士有限公司 | 运营助理
级别划分比较多,每半年可以参加晋升,但是一般一两年升一级,一级两三百,级别高了一级好几百,晋升不是很完善
你噢噢噢噢噢噢
杭州德克士有限公司 | 运营助理
总体还可以吧,有一些站队现象,其他的还好,工作压力不小,忙的时候比较多,领导比较严格,要求很高
天晨星空
德克士 | 酒吧服务员
要求特别多有瞧不起人要想在哪里上班经常脾气好的打不还手骂不还口说是半年涨一下小时工资没见涨过要涨工资的要考试的时候对前线收银炸鸡的特别照顾连小抄都有我大厅的自己备个小抄都没收 收银汉堡炸鸡最长半年就走人事多钱少要求特别多领导特别不会说话
鱼丸灬粗面
德克士 | 服务员
饭店比较忙,有时候可以干到很晚,看自己的时间。德克士的工作氛围很好,工作强度不大,领导也很关心员工,并且在假期,类似的快餐店是兼职的好选择。
牛气冲天皮皮虾
德克士 | 餐厅店长
8天休不是周末双休,一般周末和节假日不能休,只有平时可以轮休,下班总是推迟,任务没完成不能下班,休息也总是要开会或者去餐厅,没有加班补助
这是一个好名字
德克士 | 管理层
压力还好,就是细碎的事情特别多,消费者中老人和带孩子的中年人比较多,会经常遇到难缠的顾客
做个废材继续可爱
德克士 | 兼职工
工作压力蛮大的,因为刚开始负责的是端餐,开始业务不熟,然后有时候会把餐送错桌子了,然后如果送错桌了,客人吃掉了,或者冷了,都要你自己买单,然后被调到点餐的那边,点餐不能收错钱,每次结束后要下班之前要清算账是否对,不对的话,不管是多了钱还是少了钱,都要扣你的钱