一对一家教
一对一家教
知己知彼，百战不殆。求职者在求职面试前，很有必要详细了解公司各方面的情况，职业圈小编为您整理汇编了一对一家教工资待遇相关专题。为您全面统计并解读一对一家教的工资待遇、加班情况、五险一金等，以供求职者参考。你还可以从此专题中进一步了解一对一家教福利补贴、工资涨幅、年终奖、以及晋升机会等等。
pipipangpang
一对一家教 | 家教
普普通通的家教。没有各种福利待遇，什么都没有，就只是日常兼职，别的什么都还行吧。寒暑假兼职，赚点小钱，乐于助人。
在一对一家教工作的人26%的反馈有社保(5险),60%的反馈都没有,13%的反馈不清楚,具体见以下统计图。
数据来源：以上一对一家教社会保险统计数据来自职业圈会员的分享及投票统计所得，数据的准确性有可能会因为样本的数量影响而不准确，仅供参考。
在一对一家教工作的人7%的反馈不清楚,18%的反馈有,73%的反馈无,具体见以下统计图。
数据来源：以上一对一家教住房公积金统计数据来自职业圈会员的分享及投票统计所得，数据的准确性有可能会因为样本的数量影响而不准确，仅供参考。
| 职位名 | 平均工资 | 最高工资 | 最低工资 |
|---|---|---|---|
| 兼职家教 | 2302 | 4000 | 1500 |
| 老师 | 4624 | 6000 | 3000 |
| 上门家教辅导老师 | 2666 | 3000 | 2000 |
| 讲师 | 2500 | 2500 | 2500 |
职朋9591236
一对一家教 | 老师
一年一调吧，公司平时休息，周六日上班多，线上上课和线下上课都有，工资主要看学生的年级，和自身能力了能力强工资也敢一点，现在学生的教育也卷，老师们也卷
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一对一家教 | 兼职数学老师
跟能力有关 l 好这个月底了。没有神嬷嬷 都是靠你自己的能力与家长沟通能力 好的话工资就高了 这是真的旅途，的
在一对一家教工作的人73%的反馈基本准时下班,12%的反馈偶尔晚下班,12%的反馈经常晚下班,2%的反馈轮班(三班倒),具体见以下统计图。
数据来源：以上一对一家教是否准时下班统计数据来自职业圈会员的分享及投票统计所得，数据的准确性有可能会因为样本的数量影响而不准确，仅供参考。
在一对一家教工作的人29%的反馈周六经常加班,2%的反馈周日经常加班,14%的反馈周六周日均加班,17%的反馈周六周日偶尔加班,26%的反馈周六周日均不加班,9%的反馈周六周天轮班,具体见以下统计图。
数据来源：以上一对一家教周末加班情况统计数据来自职业圈会员的分享及投票统计所得，数据的准确性有可能会因为样本的数量影响而不准确，仅供参考。
职朋用户
一对一家教 | 老师
孩子差异还是挺大的，有的孩子效率高，完成的早，有的拖拉磨蹭，就会搞很晚，所以下班时间不固定
啊旺
一对一家教 | 家教
基本上符合我的工作时间，按照我的时间来安排补习时间，不加班，没有年假，就是一段时间的补课，单双休都是不存在的问题。
pipipangpang
一对一家教 | 家教
本来就是按小时计费的呀，肯定准时下班，加班也是有补助的，一般周末上班，或者晚上补课，业余时间做做家教。助人为乐。