广州新居网家居科技有限公司
广州新居网家居科技有限公司
知己知彼，百战不殆。求职者在求职面试前，很有必要详细了解公司各方面的情况，职业圈小编为您整理汇编了广州新居网家居科技有限公司工资待遇相关专题。为您全面统计并解读广州新居网家居科技有限公司的工资待遇、加班情况、五险一金等，以供求职者参考。你还可以从此专题中进一步了解广州新居网家居科技有限公司福利补贴、工资涨幅、年终奖、以及晋升机会等等。
陈先生23456
广州新居网家居科技有限公司 | sns
平常偶尔下午茶，有五金险一金，没有其他特别的福利，比其他公司好的话，可能是有时部门之间会举行活动，相对整个互联网行业来讲，小福利还是挺多的，只要你业绩好
在广州新居网家居科技有限公司工作的人100%的反馈有社保(5险),具体见以下统计图。
数据来源：以上广州新居网家居科技有限公司社会保险统计数据来自职业圈会员的分享及投票统计所得，数据的准确性有可能会因为样本的数量影响而不准确，仅供参考。
在广州新居网家居科技有限公司工作的人100%的反馈有,具体见以下统计图。
数据来源：以上广州新居网家居科技有限公司住房公积金统计数据来自职业圈会员的分享及投票统计所得，数据的准确性有可能会因为样本的数量影响而不准确，仅供参考。
| 职位名 | 平均工资 | 最高工资 | 最低工资 |
|---|---|---|---|
| 软装设计师 | 6999 | 6999 | 6999 |
。。
广州新居网家居科技有限公司 | 电销主管
半年涨一次 ，工资涨幅是根据个人干年之间业绩达标的业绩线来考核的，如果平均业绩线是完成在公司要求标准之下可提交2百元，没有达成业绩线底线就降200
陈先生23456
广州新居网家居科技有限公司 | sns
主要看公司政策，主要是看提成，底薪就算加，也是几百，提成分及格线等不同的阶级的线，每个线相对应的金额不同，薪酬体系算完善，
。。
广州新居网家居科技有限公司 | 电销主管
有的 ，根据不同收入分配年终奖，，，大概是在开完年会1月15号左右的时间发年终奖，大公司各方面规则制度还是很完善的，年终奖也是会有的
在广州新居网家居科技有限公司工作的人7%的反馈基本准时下班,15%的反馈偶尔晚下班,53%的反馈经常晚下班,23%的反馈经常很晚下班,具体见以下统计图。
数据来源：以上广州新居网家居科技有限公司是否准时下班统计数据来自职业圈会员的分享及投票统计所得，数据的准确性有可能会因为样本的数量影响而不准确，仅供参考。
在广州新居网家居科技有限公司工作的人53%的反馈周六经常加班,38%的反馈周六周日均加班,7%的反馈周六周天轮班,具体见以下统计图。
数据来源：以上广州新居网家居科技有限公司周末加班情况统计数据来自职业圈会员的分享及投票统计所得，数据的准确性有可能会因为样本的数量影响而不准确，仅供参考。
ll27
广州新居网家居科技有限公司 | 设计师
工作气氛活跃，都是年轻人，能认识很多人，团队融洽，有业绩压力。公司定期举行部门活动，还好。领导，还行吧，就那样。
陈先生23456
广州新居网家居科技有限公司 | sns
上班时间长，每天几乎上到8点半，比较适合勤奋的人，有15块的加班补贴，周末经常加班，没有额外的补贴，因为公司布置的任务有点重，所以很多人会周末自愿加班