知己知彼,百战不殆。求职者在求职面试前,很有必要详细了解公司各方面的情况,职业圈小编为您整理汇编了上海曼伦商贸有限公司工资待遇相关专题。为您全面统计并解读上海曼伦商贸有限公司的工资待遇、加班情况、五险一金等,以供求职者参考。你还可以从此专题中进一步了解上海曼伦商贸有限公司福利补贴、工资涨幅、年终奖、以及晋升机会等等。
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上海曼伦商贸有限公司 | 供应链管培生
没有房补和交通补助,看是有五险一金,都是按最高比例交,公积金交12%,五险10%,还有商业保险,房补之前有,不过从24年开始就没有房补了,以前房补是3500一个月,1年半,只针对外派的管培生
会注意hh
上海曼伦商贸有限公司 | KA销售代表
公积金12%、出差餐补150/天、年终奖4个月工资,拿多少要看领导打多少分,自己绩效考核是什么,然后周六日偶尔加班,年假15天6险一金
在上海曼伦商贸有限公司工作的人94%的反馈有社保(5险),5%的反馈有商业保险,具体见以下统计图。
数据来源:以上上海曼伦商贸有限公司社会保险统计数据来自职业圈会员的分享及投票统计所得,数据的准确性有可能会因为样本的数量影响而不准确,仅供参考。
在上海曼伦商贸有限公司工作的人100%的反馈有,具体见以下统计图。
数据来源:以上上海曼伦商贸有限公司住房公积金统计数据来自职业圈会员的分享及投票统计所得,数据的准确性有可能会因为样本的数量影响而不准确,仅供参考。
职位名 | 平均工资 | 最高工资 | 最低工资 |
---|---|---|---|
销售代表 | 6840 | 10700 | 3000 |
销售 | 7665 | 11000 | 4000 |
ka业代 | 5000 | 5000 | 5000 |
KA销售代表 | 8000 | 8000 | 8000 |
供应链管培生 | 12700 | 12700 | 12700 |
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上海曼伦商贸有限公司 | 供应链管培生
有的,7月全额发放一个月工资,1月会按照绩效评分等级,额度是3个月工资。一般都能拿到0.8左右,因此整体薪资都很不错
在上海曼伦商贸有限公司工作的人38%的反馈基本准时下班,38%的反馈偶尔晚下班,22%的反馈经常晚下班,具体见以下统计图。
数据来源:以上上海曼伦商贸有限公司是否准时下班统计数据来自职业圈会员的分享及投票统计所得,数据的准确性有可能会因为样本的数量影响而不准确,仅供参考。
在上海曼伦商贸有限公司工作的人5%的反馈周六经常加班,44%的反馈周六周日偶尔加班,27%的反馈周六周日均不加班,22%的反馈周六周天轮班,具体见以下统计图。
数据来源:以上上海曼伦商贸有限公司周末加班情况统计数据来自职业圈会员的分享及投票统计所得,数据的准确性有可能会因为样本的数量影响而不准确,仅供参考。
会注意hh
上海曼伦商贸有限公司 | KA销售代表
准时下班,偶尔加班,年假15天随时可以休,双休,6险一金公积金12%、出差餐补150/天、年终奖4个月工资,拿多少要看领导打多少分,自己绩效考核是什么,然后周六日偶尔加班,年假15天6险一金
生活中的一杯水
上海曼伦商贸有限公司 | 销售代表
不经常准时下班,会加班,看你具体是干什么了,反正有时候累的会一回家就睡觉。一去年假就有12天,但是一般不能一次性休完。
LeoM
上海曼伦商贸有限公司 | 销售代表
销售代表—部门经理—大区经理,曼伦公司人员相对稳定,晋升基本是内部提拔,一岗一位,晋升比较困难;但一年有两次调薪,长期工作下去收入还是比较可观。
LeoM
上海曼伦商贸有限公司 | 销售代表
团队内部比较和谐,人际关系没不复杂,领导人很好,同事之间也相互也都比较和谐,工作环境稳定。
m_18423******
上海曼伦商贸有限公司 | 供应链管培生
节奏强度适中,下班看部门,有的部门就能准时下班,周末不需要加班,加班的话只有综合工时制的会有加班费,其余的加班都是调休