江苏鱼跃医疗设备股份有限公司
江苏鱼跃医疗设备股份有限公司
知己知彼，百战不殆。求职者在求职面试前，很有必要详细了解公司各方面的情况，职业圈小编为您整理汇编了江苏鱼跃医疗设备股份有限公司工资待遇相关专题。为您全面统计并解读江苏鱼跃医疗设备股份有限公司的工资待遇、加班情况、五险一金等，以供求职者参考。你还可以从此专题中进一步了解江苏鱼跃医疗设备股份有限公司福利补贴、工资涨幅、年终奖、以及晋升机会等等。
在江苏鱼跃医疗设备股份有限公司工作的人96%的反馈有社保(5险),3%的反馈不清楚,具体见以下统计图。
数据来源：以上江苏鱼跃医疗设备股份有限公司社会保险统计数据来自职业圈会员的分享及投票统计所得，数据的准确性有可能会因为样本的数量影响而不准确，仅供参考。
在江苏鱼跃医疗设备股份有限公司工作的人75%的反馈有,25%的反馈无,具体见以下统计图。
数据来源：以上江苏鱼跃医疗设备股份有限公司住房公积金统计数据来自职业圈会员的分享及投票统计所得，数据的准确性有可能会因为样本的数量影响而不准确，仅供参考。
| 职位名 | 平均工资 | 最高工资 | 最低工资 |
|---|---|---|---|
| 销售代表 | 5439 | 6200 | 4000 |
| hr | 5800 | 5800 | 5800 |
| OTC销售代表 | 4000 | 4000 | 4000 |
| 硬件工程师 | 3800 | 3800 | 3800 |
| 项目助理 | 4500 | 4500 | 4500 |
职朋9674024
江苏鱼跃医疗设备股份有限公司 | 产品市场经理
一般是包在你的年度年薪里面的。比如年薪15万，就分成15个月，年底发3个月的。中途离职的话就没有了。
在江苏鱼跃医疗设备股份有限公司工作的人58%的反馈基本准时下班,24%的反馈偶尔晚下班,10%的反馈经常晚下班,6%的反馈经常很晚下班,具体见以下统计图。
数据来源：以上江苏鱼跃医疗设备股份有限公司是否准时下班统计数据来自职业圈会员的分享及投票统计所得，数据的准确性有可能会因为样本的数量影响而不准确，仅供参考。
在江苏鱼跃医疗设备股份有限公司工作的人42%的反馈周六经常加班,7%的反馈周六周日均加班,32%的反馈周六周日偶尔加班,3%的反馈周六周日均不加班,14%的反馈周六周天轮班,具体见以下统计图。
数据来源：以上江苏鱼跃医疗设备股份有限公司周末加班情况统计数据来自职业圈会员的分享及投票统计所得，数据的准确性有可能会因为样本的数量影响而不准确，仅供参考。
kobecraft
鱼跃医疗 | OTC销售代表
上六休一，其他岗位不清楚，因为是销售，加班倒还好，时间自由安排，年假有5天，好像是暑假集中休息把，
职朋9674024
江苏鱼跃医疗设备股份有限公司 | 产品市场经理
公司的级别感觉比较混乱，家族型公司的特征太明显了。所有工作都要听老板一言堂的，很多东西效率很低。
职朋用户
江苏鱼跃医疗设备股份有限公司 | HR
管理层基本全都是空降来的，几乎没什么晋升机会，普通员工工资都偏低。高管特权非常多，裙带关系严重。
小太阳🔆
江苏鱼跃医疗设备股份有限公司 | 研发
团队氛围好，但是分工不明确，不想很大的公司，只用干一种活。团队氛围好，但是分工不明确，不想很大的公司，只用干一种活。
qinxianyue
江苏鱼跃医疗设备股份有限公司 | 业务代表
公司氛围一般。遇到问题主动问也没有人会给你说都要自己犯错了才知道哪里错了。公司领导还好，主要是踢皮球，踢来踢去最后也会给你把事情解决掉只是太累。
职朋用户
江苏鱼跃医疗设备股份有限公司 | HR
平时单双休只有六到八月双休，而且经常加班，周末双休必有一天要在家加班，并且没有任何补助。
职朋用户
江苏鱼跃医疗设备股份有限公司 | HR
压力较大。领导能力不行，不搞清楚就安排工作，欺软怕硬，不懂得激励员工，干得越快越好的员工反而会被安排更多的工作受更多的批评。