知己知彼,百战不殆。求职者在求职面试前,很有必要详细了解公司各方面的情况,职业圈小编为您整理汇编了江西济民可信医药有限公司工资待遇相关专题。为您全面统计并解读江西济民可信医药有限公司的工资待遇、加班情况、五险一金等,以供求职者参考。你还可以从此专题中进一步了解江西济民可信医药有限公司福利补贴、工资涨幅、年终奖、以及晋升机会等等。
lana
江西济民可信医药有限公司 | hr人事专员
公司有房补、交通补助、公积金、基本五险一金都是有的,没有特别优于其他公司的福利,食堂、会定期举办团队建设,员工旅行等相关福利
Max
江西济民可信医药有限公司 | 招商经理
有公积金,其他的没有,不包住和吃饭,出差的话报销住宿费有50一天的差旅补助,其他的福利没有。保险什么的没啥,公司没有帮买
在江西济民可信医药有限公司工作的人89%的反馈有社保(5险),8%的反馈都没有,2%的反馈不清楚,具体见以下统计图。
数据来源:以上江西济民可信医药有限公司社会保险统计数据来自职业圈会员的分享及投票统计所得,数据的准确性有可能会因为样本的数量影响而不准确,仅供参考。
在江西济民可信医药有限公司工作的人2%的反馈不清楚,78%的反馈有,18%的反馈无,具体见以下统计图。
数据来源:以上江西济民可信医药有限公司住房公积金统计数据来自职业圈会员的分享及投票统计所得,数据的准确性有可能会因为样本的数量影响而不准确,仅供参考。
职位名 | 平均工资 | 最高工资 | 最低工资 |
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总账会计 | 7000 | 7000 | 7000 |
学术代表 | 6500 | 6500 | 6500 |
销售数据分析员 | 8000 | 8000 | 8000 |
bi研发工程师 | 2000 | 2000 | 2000 |
me设备工程师 | 7500 | 7500 | 7500 |
A潘和涛 13924837936
济民可信 | 业务员
看个人业绩转正就3000加提成了 在哪里上班都是要看本事的本事越大赚的也就自然越多了啊,希望自己努力加油给自己一个想要的未来 不要以后后悔现在的作为
非同
江西济民可信医药有限公司 | 产品推广专员
涨工资倒是不了解,两三年会变动一次吧,感觉薪酬体系倒是不完善,年终奖还是有的,不过没有做满一年,领导喜欢听好的
职朋用户
江西济民可信医药有限公司 | 总账会计
公司有年终奖,一般按照底薪的倍数发放,一般在过年前发,还有集团年会活动,非常多的奖品,全员参与
A潘和涛 13924837936
济民可信 | 业务员
刚刚来还不清需要过一段时间我才知道 听他们说的应该是会有的,我毕竟才来一个月什么都不清楚特别的迷茫该不该继续下去
在江西济民可信医药有限公司工作的人84%的反馈基本准时下班,9%的反馈偶尔晚下班,3%的反馈经常晚下班,3%的反馈经常很晚下班,具体见以下统计图。
数据来源:以上江西济民可信医药有限公司是否准时下班统计数据来自职业圈会员的分享及投票统计所得,数据的准确性有可能会因为样本的数量影响而不准确,仅供参考。
在江西济民可信医药有限公司工作的人18%的反馈周六经常加班,3%的反馈周六周日均加班,50%的反馈周六周日偶尔加班,28%的反馈周六周日均不加班,具体见以下统计图。
数据来源:以上江西济民可信医药有限公司周末加班情况统计数据来自职业圈会员的分享及投票统计所得,数据的准确性有可能会因为样本的数量影响而不准确,仅供参考。
lana
江西济民可信医药有限公司 | hr人事专员
公司工作时间比较长,不能准时下班,招聘压力很大,年假有,加班时间过长,实际上班时间经常超出8小时,很多其他的杂事需要做,但是总体还能应付
非同
江西济民可信医药有限公司 | 产品推广专员
做推广时间自由些,在办事处吃住,有时候省区领导开会喜欢加班。年假去的时间不足一年不清楚。做推广基本每个月周末也能休息一两次
职朋用户
江西济民可信医药有限公司 | 总账会计
公司的岗位有17级,晋升机会较为通畅,机会比较多,每年固定晋升述职,各级别之间工资有一定差距。
Max
江西济民可信医药有限公司 | 招商经理
还好,一般就是月度和季度开会占用周末的时间,其他时候的上班时间加班不算多,都是自愿你加班的,没加班工资,把手头的工作完成了就可以正常下班
Sunny兜兜飞
江西济民可信医药有限公司 | 产品助理
节奏较快,不能准时下班,经常加班,周末要求上班,无效会议较多,经常开会到深夜,住公司人员,基本没有个人生活