[一般干部]晋升机会不大，级别分为初级、中级和高级

2020-02-05 12:43:02 | 山西

公司的岗位级别大概有哪些？公司的晋升机会怎么样？各个级别工资大概多少？

晋升机会不大，级别分为初级、中级和高级，具体工资的级别大概分为什么刚入职也不是很清楚，事业编制不同公务员，身份相对比较尴尬，晋升机会少

公司有年终奖吗？一般有多少？什么时候发？

没有年终奖，在正常薪水之外，再给员工或者下属发点儿红包和礼品，作为年终奖励，这个规矩老早就有。在民国，商店的伙计、作坊的工匠、公司的职员、当铺的朝奉，一般都能拿到年终奖。奖励的形式主要是发红包。红包有大有小，要看受奖人的级别，也看发奖人的器量，更要看当年"单位"的效益和大伙的工作表现。那时候，绝大多数的商铺和作坊都有一批学徒，也就是见习期还没结束的新手，学徒一般是没有工钱的，老板只管食宿，不给工资。

你觉得具有哪些特质的人更适合来这里工作？

想要安稳在正常薪水之外，再给员工或者下属发点儿红包和礼品，作为年终奖励，这个规矩老早就有。在民国，商店的伙计、作坊的工匠、公司的职员、当铺的朝奉，一般都能拿到年终奖。奖励的形式主要是发红包。红包有大有小，要看受奖人的级别，也看发奖人的器量，更要看当年"单位"的效益和大伙的工作表现。那时候，绝大多数的商铺和作坊都有一批学徒，也就是见习期还没结束的新手，学徒一般是没有工钱的，老板只管食宿，不给工资。

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[副科员]没有，年底2万奖金，人才引进安家费每年1

2018-09-03 17:46:43 | 广元苍溪

工资待遇：

公司及待遇点评：

公司有哪些福利？房补，交通补助，公积金，补充保险等等。有什么特别优于其他公司的福利吗？

没有，年底2万奖金，人才引进安家费每年1.6万，共计5年，签5年合同，违约金5万，干不满2.5年走的安家费要退回去，违约金也要赔

公司的工作节奏怎么样？下班是否准时？周末需要加班吗？有加班补助吗？

杂事多，写材料，收材料，下乡，接待上面来的领导，感觉做的事情都没什么意义，平时上班也比较忙，基本准时下班，偶尔加班，领导让加班就有加班费，自愿加班没有

公司一般多久涨工资，工资涨幅大概多少？公司薪酬体系完善吗？

很慢，行政岗不升职位基本涨不了，涨的就是一年几十块的工龄，可能你干了20多年，到手工资不足四千，技术岗走职称好些，工资涨得相对快一些，个人能力提升不大，好处是认识的其他事业单位政府的人多些，人脉圈好一些，呆了十年以上升迁无望的老人基本混日子

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[一般员工]严格按照国家标准要求发放工资及津补帖

2018-08-23 13:43:09 | 遂宁

工资待遇：

公司及待遇点评：

公司有哪些福利？房补，交通补助，公积金，补充保险等等。有什么特别优于其他公司的福利吗？

严格按照国家标准要求发放工资及津补帖，凑数凑数凑数凑数凑数，想发点额外补贴，那是不可能的。

请说说你在公司的工作经历给你带来哪些影响和变化？有哪些印象特别深刻的事情吗？

基本上能准时上下班，也要分岗位分工作任务，比较忙的时候全局一起加班。单身人士会更容易叫来加班，或者帮助领导做些琐碎的事

在这里工作压力大吗？请说说压力主要来自哪些方面？

要看自己有没有明确目标，根据自身需求，如果想晋升，肯定是要各种努力表现的。如果就想稳定没什么大追求，就没啥压力，把自身工作做好就行了

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