2022-06-13 20:36:49 | 北京石景山
工资待遇：
| 工资收入 | 月薪:12000元 |
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| 五险一金 | 有社会保险(5险) 有住房公积金 |
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| 上班时间 | 基本准时下班 周六周日均不加班 |
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公司及待遇点评：
- 公司一般多久涨工资，工资涨幅大概多少？公司薪酬体系完善吗？
- 一年涨工资 我没涨过 离职了 待了不到一年 涨工资在每年四五月份吧 具体涨幅多少不是很清楚 但应该不是很多 互联网行业 大家都懂的 跳槽涨的高 调薪的话 不会有太多涨幅
- 请说说你在公司的工作经历给你带来哪些影响和变化？有哪些印象特别深刻的事情吗？
- 银行方向的软件测试 需要驻场甲方银行 具体加班情况看项目组 我在的项目不加班
很轻松 甲方领导也很不错 事少的那种 经常自己忙自己的
- 公司有年终奖吗？一般有多少？什么时候发？
- 下半年进的公司 说没有年终 上半年会有 我待了不到一年 具体多少年终 什么时候发
不是很清楚 但确定的是有年终奖
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2021-07-19 20:27:28 | 北京
- 公司有哪些福利？房补，交通补助，公积金，补充保险等等。有什么特别优于其他公司的福利吗？
- 每天15块得饭补，用自己电脑每月100的电脑补助。公积金，社保基数特别低，我查过之前因为上市公司没钱，有一个月的公积金都没交但是钱扣了，还又三四个月社保只是自己的那部分钱交了，公司的都没交。特别坑本来想的找公司人士理论呢，最后想想算了自认倒霉吧，出来赚钱没那么多时间跟他们扯皮。
- 公司一般多久涨工资，工资涨幅大概多少？公司薪酬体系完善吗？
- 基本是500。自己申请的话1000，看情况。如果项目奇缺人能上个2000。这个公司没有年终奖，而且福利待遇行业内算很低了。
- 公司的工作节奏怎么样？下班是否准时？周末需要加班吗？有加班补助吗？
- 工作节奏看项目组，因为这是个外包公司，有的项目组工作强度很低能保证按时上下班。但是大多数都特别强，因为项目外包我当时，一年都是996而且是强制的，晚上9点前下班得请假，太离谱了。没有加班补助，但是9点后下班可以打车报销，这个好像也不是福利因为所有公司都有。
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2019-07-02 18:41:06 | 上海
- 你觉得公司公司未来发展前景如何？和同类公司相比优势在哪里？在行业中处于什么地位？
- 没有前景，做项目做到累死，又没有加班费或者调休，又没有合适的人给到项目上，反正是往死里累老员工
- 工作氛围和团队怎么样？你是如何评价你的公司领导的？
- 项目团队人员变化特别频繁，领导就只会画大饼，看不到实际行动，项目组的老员工基本都已经离职了
- 公司的人员流动性大吗？是否适合长期发展？
- 公司的人员流动性很大，不适合长期发展，领导喜欢给底层员工画大饼，看不到实际行动，之前的老员工大部分已经离职
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