2020-08-21 21:54:31 | 云南
工资待遇：
| 工资收入 | 月薪:4500元 年终奖:5000元 |
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| 五险一金 | 有社会保险(5险) 有住房公积金 |
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| 上班时间 | 经常很晚下班 周六经常加班 |
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公司及待遇点评：
- 公司有哪些福利？房补，交通补助，公积金，补充保险等等。有什么特别优于其他公司的福利吗？
- 没有什么特别的，招聘的最低工资那么，过年有糖果就看看。住宿包住宿，吃饭很便宜，。去他很正常。刚入职奖金很少
- 公司的工作节奏怎么样？下班是否准时？周末需要加班吗？有加班补助吗？
- 时间绝对不能，计算机几点。看情况，领导很好相处。工作节奏快，工作量大，有心理准备，不过不管什么部门都难。
- 公司一般多久涨工资，工资涨幅大概多少？公司薪酬体系完善吗？
- 很久，很久，升级1000。时间太长了。销售部门好点。年度福利看公司效益。薪资等级分明。就看熬吧熬吧。工资待遇相比其他可以。奖金文员一般般吧。
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2020-05-21 14:45:00 | 德阳
工资待遇：
| 工资收入 | 月薪:5000元 |
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| 五险一金 | 有社会保险(5险) 有住房公积金 |
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| 上班时间 | 经常晚下班 周六经常加班 |
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公司及待遇点评：
- 请说说你在公司的工作经历给你带来哪些影响和变化？有哪些印象特别深刻的事情吗？
- 来这里上班以后除了春节以外的任何假期包括周末周日都要求上班，节后可以调休，但是没有任何加班费。每天晚上促销下班以后要求录入当天的营业数据，这项工作哪怕休假也要完成，一同事结婚当天都要做这项工作。出差食宿加餐补共100元/天。
- 公司一般多久涨工资，工资涨幅大概多少？公司薪酬体系完善吗？
- 一年一次调薪机会，职位等级上去了就会调薪，但是每年的调薪时间是固定的，所以哪怕提前升职，坐着晋升后的工作，但是工资仍旧拿晋升前的工资。
- 公司有年终奖吗？一般有多少？什么时候发？
- 有年终奖，大概1000-3000，看任务完成情况，一般是在年前发放3000，年后数据统计完之后如果任务不达标的话会从后期的工资里面扣除多发的部分。
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2018-05-28 12:04:25 | 成都
- 你觉得公司公司未来发展前景如何？和同类公司相比优势在哪里？在行业中处于什么地位？
- 去外地有房补、交通补助200、公积金300、医疗保险和养老保险会交，在同行业属于中等偏下，没有优与其他公司福利。
- 工作氛围和团队怎么样？你是如何评价你的公司领导的？
- 上班压力很大，节奏很快。下班不准时，每天要晚下班，周六加班。有加班费，夏天加班，冬天双休。每天追踪东西很多，不推荐
- 公司的人员流动性大吗？是否适合长期发展？
- 每年不涨工资，如果考评优秀，下一年涨100块左右。公司薪酬比较完善，有各种补贴。比如租房补助，交通补助，出差可以报销。
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