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公司福利 | 工资涨幅 | 晋升机会 | 工作节奏 | 工作压力 | 工作氛围

优胜工资待遇及点评(共6条) 最近更新时间:2020-01-03 21:32:34

[教师]哈哈,好啊,哈哈哈哈哈哈哈哈哈

2020-01-03 21:32:34 | 北京

工资待遇:

工资收入 月薪:3500元
五险一金 有社会保险(5险) 有住房公积金
上班时间 轮班(两班倒) 周六周日均加班

公司及待遇点评:

工作氛围和团队怎么样?你是如何评价你的公司领导的?
哈哈,好啊,哈哈哈哈哈哈哈哈哈,挺不错的,关系挺和谐的,啦啦啦啦啦啦啦,都挺好啊,我挺喜欢的,就是没干多长时间
公司的人员流动性大吗?是否适合长期发展?
不知道,看自己喜不喜欢吧,喜欢挣得多就能待得久一些,挣得少可能就待不长吧,主要还是看自己吧,自己心里怎么想的呗
公司的岗位级别大概有哪些?公司的晋升机会怎么样?各个级别工资大概多少?
挺不错的吧,反正我也不太清楚晋升是怎样的,,晋升有行政类,有教师级别,和校区有关,和教的课程多少有关,其他的就不太清楚了,

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[中学语文教师]都没有,房补,交通补助,公积金

2018-09-11 15:32:09 | 成都

工资待遇:

工资收入 月薪:4000元
五险一金 有社会保险(5险) 无住房公积金
上班时间 偶尔晚下班 周六周日均加班

公司及待遇点评:

公司有哪些福利?房补,交通补助,公积金,补充保险等等。有什么特别优于其他公司的福利吗?
都没有,房补,交通补助,公积金,补充保险等等都没有。也没有特别优于其他公司的福利,都没有,房补,交通补助,公积金,补充保险等等都没有。也没有特别优于其他公司的福利。
公司的工作节奏怎么样?下班是否准时?周末需要加班吗?有加班补助吗?
慢节奏,比较悠闲,下班基本较准时,到点没有课就可以走啦。周末都是算正常上班,周一二休息。我们这种事没有加班工资啦~~~~~~~~
公司一般多久涨工资,工资涨幅大概多少?公司薪酬体系完善吗?
公司一般半年能涨一次工资,工资涨幅大概在300左右吧,公司薪酬体系感觉不是很完善,规章制度随时都在变,工资水平总体上涨幅度不明显,很低。

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[学管]小员工不会有太有意义的福利

2018-06-06 06:05:57 | 18

工资待遇:

工资收入 月薪:2000元
五险一金 有社会保险(5险) 无住房公积金
上班时间 经常很晚下班 周六经常加班

公司及待遇点评:

公司有哪些福利?房补,交通补助,公积金,补充保险等等。有什么特别优于其他公司的福利吗?
小员工不会有太有意义的福利,偶尔发点水果什么的,半根香蕉一块西瓜,管理层福利不错,真金白银的福利。好东西都在管理层,新入职就别想了。
公司的工作节奏怎么样?下班是否准时?周末需要加班吗?有加班补助吗?
日常加班,而且加的很晚,加班白干,越有能力加的越久,当然你拿的也就越多 小员工就多学点东西多干活踏实点动动脑子过过就升了。管理层培训比较多,要跑跑校区,有时候还得换校区干,这都看自己。
公司一般多久涨工资,工资涨幅大概多少?公司薪酬体系完善吗?
主要看能力吧,能力强什么时候都能涨,有真本事的小员工你跟上司一说要走他就给你涨工资,小头头什么的就得多学习了,吃点苦踏实点,做点口碑也行,那个就是升职了 体系一般,涨幅还是看自己职位

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