2022-02-07 16:59:04 | 北京市
工资待遇：
| 工资收入 | 月薪:9000元 年终奖:10000元 |
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| 五险一金 | 有社会保险(5险) 有住房公积金 |
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| 上班时间 | 基本准时下班 周六周日均不加班 |
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公司及待遇点评：
- 公司的岗位级别大概有哪些？公司的晋升机会怎么样？各个级别工资大概多少？
- 公司的岗位级别大概是助理项目经理，然后是项目经理，然后是资深项目经理，再然后是副董事，再上就是董事以及资深董事了
- 公司有年终奖吗？一般有多少？什么时候发？
- 公司每年都有有年终奖，年终奖一般都是一个月的工资，具体是在每一年的3月份左右会发到个人银行账户中
- 你觉得具有哪些特质的人更适合来这里工作？
- 自学能力较强，想要切实提升自己的，又有吃苦耐劳精神，善于与人沟通，不怕失败的人，并且综合能力较强的人
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2021-03-17 16:17:27 | 成都
- 公司的工作节奏怎么样？下班是否准时？周末需要加班吗？有加班补助吗？
- 顾问部节奏较大，弹性工作制，基本7点之后下班，DDL时经常11点后下班，周末不定时加班，无加班补助，晚上加班回家报销车费，加班餐补看领导，有些领导为控制成本会取消
- 公司有哪些福利？房补，交通补助，公积金，补充保险等等。有什么特别优于其他公司的福利吗？
- 六险一金，公积金缴费比例8%，缴费基数为基本工资。每个月有300以内的话费补助，过节有礼品，一年12天带薪年假，半薪病假。
- 公司有年终奖吗？一般有多少？什么时候发？
- 有年终奖，基于业绩评定。在完成业绩的情况下，经理级别一下大概在5-10W不等，每月四月底发放，且发年终奖时必须在职，否则不予发放
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2020-06-11 16:32:23 | 天津东丽
工资待遇：
| 工资收入 | 月薪:6000元 年终奖:6000元 |
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| 五险一金 | 有社会保险(5险) 有住房公积金 |
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| 上班时间 | 基本准时下班 周六周日均不加班 |
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公司及待遇点评：
- 在这里工作压力大吗？请说说压力主要来自哪些方面？
- 工作压力一般，做好设备管理，最大的压力来自于甲方，甲方要求什么，就要干什么。所以要有做乙方的心理准备。
- 公司的工作节奏怎么样？下班是否准时？周末需要加班吗？有加班补助吗？
- 工作压力不大，做好自己的本职工作， 准时上下班 加班一般不算多，也会提前问员工是否有时间来加班，如果没时间也不会强迫来加班的， 加班会有车补饭补 大概100块左右，给倒休。
- 公司的岗位级别大概有哪些？公司的晋升机会怎么样？各个级别工资大概多少？
- 技术员--工程师--设备主管--经理 晋升是有岗位空缺刚好人员资历差不多会往上提拔。
各岗位工资一般2000以上上升
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