[照明方案工程师]岗位级别区别很大，上层基本不动

2021-07-08 15:43:04 | 上海

工资待遇：

公司及待遇点评：

公司的岗位级别大概有哪些？公司的晋升机会怎么样？各个级别工资大概多少？

岗位级别区别很大，上层基本不动，下层流动性很大，下层工资很低，体制固化像国企，年轻人很难有晋升的空间，上层体制基本不变了

公司的人员流动性大吗？是否适合长期发展？

流动性大，不适合长期发展，这个公司年轻人很少，留不住年轻人，主要是薪资待遇给的太低了，活还很乱，上层阶级分化很严重，下层倒还好就是没有发展空间，晋升很难

工作氛围和团队怎么样？你是如何评价你的公司领导的？

工作氛围还是可以的，领导也不错，就是各部门各自为营，工作不好对接，有的时候导致项目很难进展下去

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[业务员]三思公司不靠谱

2013-07-25 09:03:01 | 上海

公司优点：

交五金，除了交五金这个别的好像没有了～～～～！

公司缺点：

司不好！交通不便，公司领导都是已经退休了的老头老太。试用期最长的公司（6个月），年初会招不少员工，但是80%的人试用期就解聘了，不靠谱。工资不高，女同志怀孕会被劝退的，随便调部门换工种没的商量。反正公司不靠谱！

给求职者的建议：

三思公司不靠谱，真的不靠谱，去那里要三思哦～！

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